• 1有哪些日剧让你眼前一亮
• 2小(🍰)米10涨价后销量却很好是因为以前太便
• 3十年前有人说腾讯和阿里抵(🙎)不上一(㊗)个百度
• 4如(🏹)何评(🎛)价海王

1有哪些日(🎨)剧让你眼前一亮

1海王

导演(🔬)胜者即是正义金子文纪(🧝)土井裕(🐞)泰石(🚷)井康晴

演的暗金丑岛君新垣结(👝)衣星野源大谷亮(👚)平

看点食草工科男呆(🎽)萌美少女实验的方法契约婚(🚹)姻的也非常有(🌟)趣单身狗被散了很多狗粮新(🎷)垣结衣(🚓)根本就是(🥠)太(🤓)萌片尾舞蹈太逗了

2海王

导演海王福泽(🎎)克雄棚泽孝义田中健太

古装电影堺(🕳)雅人上户彩香川照之

看(📗)点跟啪(🍂)啪啪一样(🖲)霓虹人比较喜欢前戏十足然(🐘)后在一瞬间再次爆(😋)发每集前30分(😋)钟都无(🍍)比压抑剧(❎)情(🚋)一环扣一环紧(🧕)张到不(❤)行到结果十几分钟热血(⛱)励志形状怪异打着鸡血堺雅人香(🤞)川照之等许多优质叔(🙊)出演电影的(🍞)银行家们气质不(🌺)凡最后大结局反(🤷)正挺要什么(🥂)不是现实的BOSS们相互妥协(🙂)炮灰的仅有少(🏆)年热血小喽啰

3逃避(👓)虽可耻但有用

导演(💽)松冈锭司山下敦弘及川拓郎

主演小林薰须藤理(😘)彩田畑智子

看点在(👇)每个深夜边缘(🌯)人被(🚅)美食彻(🐁)底治愈即便是普通(🚟)人获得依(❕)旧有故事台词如散文(🏒)版优(💀)美动(⬛)人(🦔)小林薰大(⛱)叔气质浓烈

4半泽直(🍟)树

导演石川淳一城宝秀则西坂瑞(🏓)城编剧古泽良太

演的堺雅人(🥔)新垣结衣冈田将生

看点毒舌大叔和呆萌(🤽)少(✉)女组合最好搭配还挺好(🏂)玩吉高由里子贱(🐷)萌怪新垣结衣正(🌥)义感十足(👘)且乖诉讼中的笑点很多却能直接导致人陷入深(📫)思(📈)末凉子御姐范真(🏹)棒熟透的(🏯)水蜜桃

5深夜食堂

导演山口雅(❔)俊川(🔩)村泰祐

主演山田孝之片濑那奈矢部享佑

看(🥞)点(📔)从高利贷角度看(🎳)计划理财的重要性欲望是把刀能伤人(🤽)也能(🛳)伤己连高利(🌮)贷也(❎)能拍得热血街灯还真啧(🥧)

2小米10涨价后销量(🗻)却很好是因为以前(⭕)太便

3十(🤙)年前有人(🗿)说腾讯和(🐏)阿里抵不上一(🔡)个百度

百度未一跃而起陆奇已离场后进入到百度486天后工作(🔯)狂陆奇只不过(🧥)个人和家庭的原因(👠)由李彦宏在5月18日下午(✍)发出的内部邮件中下达命令从今年(🌋)7月起(👖)不再一职百度集团总裁兼首席运营官

这位李彦宏亲(🗼)自来从硅谷(🍭)这边请慰籍着百度(🐞)转型厚望的明(🦓)星(🍯)职业经理人在百度AllinAI大(🎵)战略拐向中途倒是在公司内外也打胜了个人口碑的时(👧)刻突然之间取(🔄)走对百度实际业务的管理权

虽说李(🔔)彦宏称(🈚)陆奇将再(⬜)任职集(🤙)团(💃)公司的副董事长以这个身份一直送回百度但很多这更像是(🦖)越描越黑

百度(🧟)员工的(📆)群早就炸开觉着(🚷)副董事(🔡)长那是个虚职先缓存一(🐟)下下一步就走了

虚职的分析不虚从百度新的管理班子和权力架构不不自然出去陆奇取回了(🔱)全都所有的权力

据百度内部邮件百度主(🐢)要业务部门负责人张亚勤向海龙王海峰朱光(🍉)等人将再向(🙂)李彦(🎎)宏做了汇(🐡)报李(💵)彦宏在(🗝)5月18日(📦)的内部邮件中同时(📋)宣(♿)布王海峰成功进(🐃)阶为百度公司(💺)高级副(👕)总(🔃)裁并再继(㊙)续职务AI技术平台体系AIG总负责人况且AI的两大事业群智能驾驶事业(😲)群组IDG总(🚬)经理李震宇投向张亚勤如实汇报景鲲将一职智能生活事业群组SLG总经理(🥫)一职未来(🎇)一段时间里直接向(🍼)李彦宏汇(🦗)报情况

到现在为(⚫)止(🛷)张亚(🥧)勤(💘)向(🌦)海龙王海(🖇)峰朱光(🌔)均向陆(🍂)奇领导报告且陆奇最最看重的两项(🕚)AI业务的出口智(🖖)能生活事业群组SLG和智(🔞)能驾驶事业群组IDG均由(🚘)陆奇真接亲自挂帅任总经理正因(📘)如此职业经理(🚸)人陆(🤧)奇被如果说是少见的除(🤺)开李彦宏(🛐)外居然还能在百度总帅大权的人

此行(🍼)人事变动并不代(🤦)表百度的直接掌舵权恢复又回到(🔟)李彦宏手(❎)上后者而且在移动端时代对公司战略(👿)可(🏐)以(✈)确定的游移不定在管理能力上(👡)令一些(💋)内部员工失(🐌)去了信心

与此(🌶)同时陆奇出(🛂)任而成(🍧)型的李彦(💦)宏陆(👉)奇马东敏的三(🎠)角(🌈)权(🤣)力结(🦆)构李彦宏主(🧣)抓信息流广告业务陆(📜)奇总统(🕌)领(🤚)通盘业务(🐵)尤其是AI李彦宏夫人马东(🔫)敏抓投资什么在表面上看来比(🦂)较稳定地保留了一年多然后完(🛃)全崩坍

陆奇在百度掌(🥋)权的(🏦)四百多天里百(🥨)度的股价比起(🎛)他入(😸)职(🙎)时之初修为提升(🥨)了将近60但百度与阿(⬆)里腾讯市值依然差出(🛴)一(🛢)个数量级与(🍈)今日头条的竞争远未结束后随着陆奇的离去百度下重注的AllinAI战(🏂)略更是前路渺茫

1举刀(⛲)的陆奇和百度的斗争

陆奇慢(💩)慢退出(🏜)百度的(🤗)消息公元前16世纪在4月底再到脉脉曝出消息(🐙)一团(🐴)团时陆奇(🈵)本人(🌆)还在参(📯)加上海车展外表看来精神焕发甚至于他刚刚开放了新一期新风会的考试报名这是陆奇创始(📹)的(🤞)不(😑)定期检查跟百度员(🍿)工继续(⏸)讨论(👞)公司方向和业务的内部(🥥)会议

这些都(🔐)让(😐)百度基层员工(👇)对此那两个爆料十分不屑甚至还怀(🔈)疑是竞争对手蓄意(😸)释放出谣言在百(🌟)度能发财报(😾)前一日(🙊)拉低百(💔)度(🕺)股价

李(😱)彦宏今天的内部信难比登天一(🐁)枚炸弹感觉公司刚稍微(📟)有点垂死还得不行呀一(🤫)位百度员工对(💧)36氪说

一位(😀)百度内部(🏙)知情人士对36氪(🌥)谈起过(📞)陆(😎)奇(⏺)的(💵)离职与同百(♈)度搜索系高管(🕟)的政治斗争无关上列(➕)人(🎊)士称陆奇(🌬)曾对百度搜索部门可以表示就(🚜)是为了百度的(🍿)名声估计坚定的杀(❕)掉特定垂直(🖼)行业的竞价排名广告这应该不会有什么(😶)东西太大问题只会有收入上(🈂)的影(🔶)响但陆(💇)奇的主张遇到了四位百度高管的(👞)联合抵制终(🚪)于的结果是陆奇慢慢退出(🤢)百度(🍏)的(🔡)权力核心

3月份百度刚情况了一次人事变动李叫兽百度贴吧事业部总经理胡玥百度(🚿)地图事业部总经理李东旻搜索(🥓)广告高级(🕠)总监鲁鹏俊内容服(🀄)务(👧)平台总经理屠静等(⚪)多位中层员工离职

最近的传言是百度多年的(🚹)现金流基础大搜索业务负责人向海龙在(🦄)场(🕺)的不少(⏲)百度核心业务管(😰)理者毕竟(👺)并没有受重视一定要(💬)拿到资源(💤)有离职意(🎧)向

重新回顾陆奇直接进入百(⤴)度之初百度还陷在200亿投入O2O大战(🤬)的(🚡)泥潭转型AI战略尚就没清晰的思路股价一度降至161欧(🗣)元滑下到BAT阵营的边缘

陆奇直接进入百度后(♏)正式确立的战略是Allin人工智能做Feed流(🎙)的战略主航道按照手机(😷)百度重(🌛)现(😁)移(🎪)动搜(🔡)索的地(🤜)位并攻占(🕤)内容市场这些(✊)看重百度(🦊)百科(🏦)百度地图(🏒)百度账号这类优(🤪)势业(🔂)务(🈹)

渐渐(🚚)而去的是以医疗(🏀)事业部为首的大举进犯被裁撤与AI核(🚵)心战略(📧)没什(🤞)么关系的不(🔇)能贡献足够利润的(📽)部门都遭遇考核和裁撤说是(〽)这(📜)与马东敏的(🈯)思路完美契合举刀是(🚭)媒(🐁)体对陆奇之于百度业务的评价

今天慢(🔚)慢退出权(🔖)力核心的人成了陆奇本人(💙)

他把(🧔)别人都斗走了然(🌬)后(🌑)再自己走了一位逼近百度的人士赞(⬛)叹(🐗)

2陆奇和百度的文化

2017年1月陆奇组建百度的第一(💎)场(🚾)媒体沟(🎋)通(👐)会(✖)上李彦宏(🌯)向外界详细介绍陆奇

在百度内(⚽)部有(🍓)很多关於陆奇的传言比如说他工作(📚)站(💜)了(🔥)起来像台(⏲)机(🗝)器每隔一天只(👯)睡(💉)4个小时两点一线在公司和长期性下榻的(💇)酒(🚼)店间穿行又例如他(🔆)做事(🏙)亲力亲为相当透测哪怕重新啊(😱)设计了全(🍯)公司的周报风格统一(🚖)好第一段写什么第(🦒)二段写什么他也(🍡)会解除基(📮)层员(🌘)工再(💭)邮(🔝)箱他再讨(🐄)论问题(🗓)的邮件

这为陆奇赢得了口(👖)碑

但(🏻)令陆奇在内部我得到认可的(🚴)是(❄)他借(🦁)着(♌)再造百度企业文化的(🤱)努力特(❕)别是打破百度网页从基层到高层管理者交流沟通阻塞住的顽疾

不久(✋)前百度(🎵)内部的官僚作风人事斗(🌆)争和个别管理层(💋)的私心一(🥋)度被可以表示一家(🏺)巨(🛩)头企业文化中的顽疾

不过Robin很厌恶官僚不过他又比(🍚)较好适当放权于(🏬)外边的这(🏗)些人边沿的那些人又跟他也不是一(🔨)条心也很胡弄他即便(🎨)他们很清楚什么是对公(😝)司必要(🏕)的但的(🌧)确如此(🦉)关心只在乎做的事有没往(🏻)上汇报的时候好(🏻)看点逼(⌛)着基层员工挑活(🕊)干(👬)

中高层(🗾)管(🧗)理者的这(👦)样的偏好结果会反应在(⛺)绩效评(💱)定上一名(🏏)内部(♌)人士对36氪可以表示(🏣)症结应(🧗)该是只考虑到KPI实在(😃)不(🍂)行(🥑)你我(✏)以为(🔲)以百度的(⏺)技术连不赚钱的垃圾广告帖(♐)都灭不了他们都(👭)清楚只不过不安排好人力去(🥥)整(🤾)治

以(🚶)内种种除了魏泽西(😨)事件狂暴后百度的(💀)措手(🥨)不(🏟)及让(😼)李彦宏看起来好像像个高居高层又非常好蒙蔽的CEO

一(⚓)种观(🚝)点是这也和Robin个人的性(📔)格或(🏝)者(🛢)他是(😤)个重感情的好人是个是个的(💇)技(🏿)术男但(♓)他根本不不算个杰出的(🛂)的管理者特别是要羽(🌬)翼未丰百度这艘巳(♒)经有5万员工的大船

这那就是陆(🎗)奇初入百度遇到的(👣)状况管理层最看重私利势力盘根(📄)错节(🏚)基层(👳)的的(😳)问题和(📣)意(🔙)见反馈不了高层

因此陆(😇)奇开设了新风向(🐚)沟(👞)通交流会这是一个(🐃)定(😸)期跟员工交流的讨论会制度每次来(🍱)开一个半小时(🎄)陆奇会(🎶)请帖一(💛)位业务线(🤫)大佬亲(😨)自出面(🤽)并在百度内网和新风会你的留言区(🎂)选(🖲)出最受员工(👖)关注的问(🏛)题在会上(🎴)直接反驳

提问可能很刺(🈵)耳例如(🐖)就曾有员工一点(⛲)也不客气的问陆奇为(📚)么百度的产品(🔤)都中规中距江湖之远是对员工(🔕)更加不好算和亲身的体验的问题做一个新系统和程序维(🦔)护一(🍍)个旧系统这对(🈳)个人境界突破的价值几乎不一样这倒致就没人很乐意程序维护旧(💱)系统都愿意去做新的这种问题怎(🍠)末可以解决

有时候(📰)只不过我们没(🔶)法提出来解决方法但(🍓)至多(🍡)这些个问(💈)题让上面的大佬看到了(🌃)就达到一定目(🏣)的了一位百度员工其实相对于百度历史上的管理层陆奇表(🆖)现出(🌅)来出前所未有的强烈的坦(🚜)率和(✖)不回避

过去这在百度是(🚇)不可(🛥)想象中(🛶)的

这在百度内(🚓)部带走了一种印象一名普通员工想同COO陆奇联系有时比同总监级管理者交流更(🏉)太容易放(🕓)到其余大公司这是个(🕚)奇怪的现象(🏉)

这让人想起了(🐓)腾讯创始(📋)人马化腾(🍸)知乎用户和菜(🏾)头分享过一件事腾讯的产品线上有1700多个产品他参与其中的蛮数量和他回信商讨产(🌇)品(👲)问(👱)题相当祝生活基本(🍴)上那是一个(🤧)PM和另一(😰)个PM之(🔈)间的切(⚽)磋(🎶)切磋如果他被你的做法极(🦁)大(😗)激荡Pony会立刻把邮件(🆗)升级拖一堆VPGM从里面出来带动事情行进

陆奇也会(🚖)直接发基(🎥)层员工发邮箱他讨论(🏿)问题的邮件趁机发觉刻意隐藏(👍)在百度的产品制度和(🎨)运转(🤢)细节中的隐疾毕竟(📉)害怕管理层不(💳)解释年轻用户的需求他一天玩各(⛄)种App匿名(🥅)试用手机(⚾)百度邀请在百度内网中先(🐮)发表见解的员工单聊

在最近的一次新风会上陆奇期刊等级半个公司(🍽)集团战略巳经(🏬)都差(🈁)不多理顺了但要做的(📓)仍很多

3换了司机的高(🐁)速(👭)列车

过去几年搜索广告在养肥了百度的同时也抹(🍐)杀掉了这家百度的敏感度和锐气陆奇给百度新找的路子是像Google一样剪(🌎)切(💆)粘贴出一个都属(🏥)于自(⛏)己的AI时代的安卓逃掉过度依赖(😛)广(🎆)告的广告盈(⛵)利模式在这套思路里DuerOS和(🔐)Apollo是有用的落地之前出(🏡)口

在2018年的CES大会上陆奇半带欣慰地称百度(🚯)AI尤其是Apollo的发展体(🍢)现了中国速度但(🍏)接下来人们(🎂)打(🚺)听一下(🏌)的(😆)是高(🚇)速行驶(👮)的到百度在突然换了司(👶)机后会不会脱轨

在(🏽)百度历史(👬)上(💴)产品或业务而且负责人(🦉)离职后而激起浪(🈺)花的事时有发生了什么

如今指挥棒又返回到李(🤟)彦宏手中李彦宏仍(🥖)旧必须平衡新领导(⛩)班子(✏)的权力包(💫)括把陆奇开(🎣)了头的变革再继续下去

参照(🏚)李(😛)彦宏在内部邮件中的规(📘)划以往(🐐)陆奇亲自跑带的两块核心(🔘)的AI业务(🔤)智能驾(🔇)驶事业群(🍇)组IDG总(🐏)经(⭕)理李震宇日后投向张亚(🧖)勤(💱)领导报告景鲲升任智(👂)能生(🆖)活事业(💿)群组SLG总经理未(📍)来(🌰)一(🛶)段时间里真接(🚚)向李彦宏领导报告百度也(🌬)许不会会出现第二个陆奇(🚚)这样的角色如今(🏴)要注(⛸)意精力放进百度Feed流上的李彦宏恐怕会为智(⬆)能生活(🎽)事业群组再寻找风一位高层汇(🤨)报者

值得(⛲)注意(🐝)的是上述事项(🈯)内部邮件中达到三分之(👩)一的(🔇)篇(😱)幅都(👟)比较复杂到(📤)王海峰这次什么(♋)变化后此(👋)前职务AI技术平台体系AIG总(⌛)负责人的王海峰被任命百度公司高级副(🤖)总裁

依据什么百度的官方信王海峰(🌦)2010年一并加入(🔂)百度几乎在同一时间为公司创(🍻)建(🦒)角色(🏹)了自(🛴)然(🌪)语(⌚)言(🔃)处(🏽)理部互联网数(🕠)据研发部推(😊)荐引(🔚)擎和(✔)个性化选择部多(🐈)媒体播放部(🧑)图片搜索(🆚)部语音技术部等并(🚴)曾担(🔴)任(🌜)搜索公司副总经理

在2017年3月吴恩(🚯)达因派系斗争远远离开百度后王海峰刚(🌫)接手了吴恩达(😴)此(😓)前专门负责的百度研究院下(🤠)一界AIG总负(🛁)责(🕞)人同时境界突破为(👧)Estaff成员而被(✒)可以表示百度AI派系上一(👅)波斗争中的赢(🍺)家

一位百度内部(🔄)人士对36氪明说(🚐)王海(😚)峰你们(😟)负责的AIG与景鲲专门负责的DuerOS之(🕹)前的关系是前者提供(😘)底(📤)层技术后者共同负责落地后到产品并可(🈷)以使用前者的数据但两(🐹)个部门在长期合作的(🦃)同时(🗺)也修真者的存(🤔)在博(🤾)弈AIG也在绝对(🧐)机(🌹)密研发自己的硬(➖)件机器人产品(🤺)

陆奇离开后AllinAI的百度依旧是是(🥛)需要(🥑)一位(🥔)有能力禁锢几块AI业务避免(🙅)内斗不(⏬)断的(🤡)管理者但这个(🆚)人会不会又(📊)出现从哪里来全是个未知数(🎤)

陆奇(🍋)退任百度总(📍)裁和COO的消息(🤛)公告后百度(🗂)今晚美股开盘(🤴)价格股价即暴跌约7

再强势加(🧔)盟来一位(👍)陆奇也会被斗走(🍜)一位百度员工对未来的确(🚒)积极乐观怀疑(🥡)就(🦈)算(🌾)跑来(🕡)也招不来(🆗)人

陆奇贡献的486天像鲶鱼一样给了(🔉)百度(🔣)新的(💏)刺(🖥)激(🕯)但百度看来却没给(🚋)这些外(📽)来的革命者充足的利用

4如何评(🤽)价海王